Transformationale Führung bedeutet, die eigene Vorbildfunktion überzeugend wahrzunehmen und dadurch Vertrauen, Respekt und Loyalität aufzubauen. Im Mittelpunkt steht, die intrinsische Motivation der Mitarbeitenden anzusprechen und Begeisterung für gemeinsame Ziele zu wecken.

In diesem Seminar erfahren Sie, was transformationale Führung ausmacht, welche Einsatzfelder es gibt und wie Sie die passenden Werkzeuge im Führungsalltag nutzen können. Sie reflektieren Ihr eigenes Verhalten, lernen Mitarbeitende zur Entwicklung eigener Lösungen anzuregen und erkennen, wie Führung als Beziehungsmanagement wirkt. Zudem arbeiten Sie an konkreten Praxisfällen und ermitteln Ihre persönlichen Entwicklungsfelder. So gewinnen Sie Klarheit und Inspiration für ein Führungsverständnis, das Menschen begeistert.